4月29日『行動の人』
会議でよく見受ける光景です。
相手の失敗ばかりをあげつらう人がおります。そういう人は、あたかも、自分がやればできたんだと言わんばかりの発言をするものです。
それだけの自信があるのなら、なぜ結果が出る前に手を差しのべることをしなかったのか。批判だけなら誰でもできます。大切な事は、「唱道の人」になるのではなく、「行動の人」になることです。
【所感】
批判だけなら、会議じゃなくてもいいですよね。「日本でいちばん大切にしたい会社」を読んでいて、会議をまったくしない会社もありました。自分で考え、自分で解決するのが基本だからです。それでも右肩上がりの会社です。そういう会社にしたいと思いました。
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